Afretteur H/F - 84

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.Afretteur (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé en logistique un affréteur H/F en cdi.
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Rattaché(e) au Responsable Affrètement, vous organiserez chaque opération de transport, développerez et fidéliserez votre réseau d'affrétés, négocierez les conditions tarifaires et engagements Qualité, et conseillerez nos clients en apportant des solutions en cas de litige.


-Gérer et actualiser le portefeuille d'affrétés.
-Développer et fidéliser un portefeuille clients/sous-traitants selon les procédures en vigueur.
-Organiser et suivre le transport des marchandises jusqu'à la bonne exécution du contrat.
-Choisir le mode de transport optimal selon les besoins clients, contraintes et délais.
-Assurer une veille tarifaire sur son périmètre économique.
-Gérer les réclamations et litiges, ainsi que les opérations de recouvrement et refacturation.
-Conseiller les clients et transporteurs sur les solutions adaptées.
-Réaliser un reporting régulier de l'activité à la direction ou au responsable affrètement.

Ce que nous recherchons chez vous

-Bac +2 (Licence/Bachelor) dans le domaine du Transport et de la Logistique ;
-Connaissance du monde du transport, idéalement du transport routier ;
-Qualités de curiosité, réactivité, agilité, rigueur, esprit d'équipe, talent pour la négociation et désir d'apprendre ;
-Maîtrise de l'anglais est un plus.