Intervenant en Prévention des Risques Professionnels H/F - Msa Alpes Vaucluse

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.

La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).La MSA Alpes Vaucluse recherche pour son service Santé Au Travail un Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP) (F/H) pour le site d'Avignon.

Poste
Placé sous l'autorité du Manager des infirmières en santé au travail, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de santé au travail, l'IPRP aura pour mission de réaliser des diagnostics dans sa discipline et proposer des mesures de préventions au médecin du travail.

Il/elle accompagnera les employeurs dans la mise en oeuvre des actions de réduction des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail et participera à la promotion de la santé au travail notamment par la formation.

Ses activités principales consisteront en :

1. Réalisation de diagnostics
Réaliser, à la demande du Médecin du Travail, des études de postes complexes (maintien dans l'emploi dans le cadre de la Prévention de la Désinsertion Professionnelle par exemple)

2. Accompagnement d'entreprises
- Accompagner les entreprises dans le projet de mise en oeuvre de la solution validée par le médecin (conception et/ou de modifications des situations) : conseils sur le matériel, l'organisation du travail, le suivi de la mise en place.
- Conseiller et accompagner les entreprises dans leur démarche d'évaluation et de prévention des risques principalement sur le DUERP (relecture des DUERP, accompagnement du DUERP genré et sur certains risques particuliers, réalisation des fiches entreprises en complément des infirmières en santé au travail)

3. Promotion de la santé du travail
- Construire et animer des actions de formation ou de sensibilisation, individuelles et/ou collectives (une action de prévention par entreprise devra être conduite tous les 4 ans sur des risques divers tels que le risque silice, les troubles musculosquelettiques, les RPS, le risque chimique, les mesures de bruit, le travail des femmes salariées en agriculture...)
- Apporter son expertise métier à l'occasion de groupes de travail pluridisciplinaires et suite à sollicitation d'intervenants extérieurs en lien avec l'allocation de santé au travail.

4. Accompagnement des équipes SST
- Contribuer, par ses compétences, à l'expertise des membres du service SST sur le champ de la prévention des risques professionnels et de la santé du travail

Contrat :
CDI temps plein
à pourvoir au plus tôt
Contraintes particulières du poste : Permis B obligatoire - Poste basé sur le Vaucluse, mais déplacements fréquents à prévoir sur les départements 04 et 05

Rémunération et avantages :
Rémunération annuelle brute comprise entre 33 et 34 KE en fonction de l'expérience
Complément familial
Mutuelle d'entreprise
Titres restaurant
Intéressement

PROFIL RECHERCHE : F/H
Titulaire d'un master en ergonomie
Maitrise des connaissances techniques et organisationnelles d'ergonomie
Expérience dans le domaine de la protection sociale appréciée
Connaissances sur le monde agricole et notamment les risques
Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques
Capacité d'écoute et faculté d'adaptation à son environnement et à ses interlocuteurs
Sens de la communication et qualités rédactionnelles
Capacité à allier autonomie et aptitude à rendre compte
Capacité à travailler en équipe et de manière transverse

Experience: 24 Mois

Compétences: Communication interpersonnelle,Législation sociale,Méthodes d'organisation du travail,Normes rédactionnelles,Prévention des risques psychosociaux,Principes de l'ergonomie au travail,Santé et sécurité au travail,Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Aider les entreprises à rédiger le Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels (DUERP),Analyser une situation et produire un diagnostic,Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires sur des projets,Conseiller des entreprises,Etudier les conditions de travail pour proposer des améliorations ergonomiques,Evaluer l'efficacité des mesures de prévention mises en place,Identifier et évaluer les risques professionnels dans l'entreprise,Identifier les aménagements nécessaires d'un poste de travail,Maintenir une veille réglementaire et technique,Participer à des réunions multidisciplinaires

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.