Chaudronnier H/F - Welljob Emploi

Welljob Intérim Avignon Recrute : Chaudronnier Confirmé (H/F) Lieu : Avignon, Vaucluse

Type de contrat : Intérim, missions évolutives

Secteur : Métallerie / Industrie / Montage acier

Votre mission :

Welljob Intérim recherche un Chaudronnier confirmé pour le roulage de tôles et le montage de structures métalliques.

Vous intervenez sur des projets industriels et de construction métallique, où précision et rigueur sont essentielles.

Vos missions principales :

Roulage et cintrage de tôles selon les plans et gabarits.

Assemblage et montage de structures acier (poutres, charpentes, supports).

Lecture de plans techniques et interprétation des cotes.

Contrôle qualité des pièces et assemblages avant mise en place.

Respect strict des normes de sécurité et des procédures internes.

Votre profil :Expérience confirmée en chaudronnerie et roulage de tôles.

Maîtrise des techniques de soudure, pliage et découpe.

Capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Lecture de plans et connaissance des matériaux métalliques.

Rigueur, précision et sens du détail.

Ce que nous offrons : Missions stimulantes sur des chantiers variés et projets industriels.

Encadrement professionnel et suivi régulier.

Rémunération attractive selon expérience + primes possibles.

Environnement de travail sécurisé et matériel à disposition.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Règles de sécurité,Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques,Découper, tailler des matières premières,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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