Chef de Projet Photovoltaïque H/F - Sfeco Solutions

À propos de SFECO Solutions

SFECO Solutions, entité du groupe Auraliance, accompagne les producteurs d'électricité, développeurs énergétiques et clients professionnels dans la conception, le pilotage et la réalisation de projets photovoltaïques de grande puissance : grandes toitures solaires, centrales au sol, ombrières photovoltaïques et bâtiments photovoltaïques.

Dans le cadre du développement de notre activité photovoltaïque, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Photovoltaïque F/H.

Votre mission

Rattaché(e) à la Direction Construction, vous êtes le/la pilote du projet après la phase commerciale et la passation avec le Responsable d'Affaires.

Vous assurez le pilotage global des projets photovoltaïques, depuis leur lancement jusqu'à leur clôture contractuelle et budgétaire. Vous êtes garant(e) de l'équilibre coût, délai, qualité et risques, de la relation client, ainsi que des arbitrages structurants tout au long du cycle de vie du projet.

Véritable chef d'orchestre, vous coordonnez les équipes internes, les bureaux d'études, les conducteurs de travaux, les fournisseurs, les sous-traitants et les parties prenantes externes.

Vos principales responsabilités
Préparation et lancement des projets

Vous prenez en charge les projets après la passation formalisée avec le Responsable d'Affaires. Vous analysez le contrat, les exigences techniques, financières et calendaires, puis définissez la stratégie globale d'exécution : organisation, sous-traitance, jalons clés, budget et planning directeur.

Vous organisez également les réunions de lancement internes et participez, si nécessaire, aux kick-off clients.

Coordination des études

Vous pilotez la production des études d'exécution, arbitrez les choix techniques structurants et garantissez la conformité réglementaire et normative des études.

Vous travaillez en lien étroit avec le bureau d'études, les bureaux de contrôle et les différents interlocuteurs techniques du projet.

Achats et contractualisation

Vous participez à la définition des besoins d'achats stratégiques, supervisez les consultations et analyses fournisseurs ou sous-traitants, et validez les engagements contractuels.

Vous veillez à la cohérence entre les achats, le budget et la stratégie globale du projet.

Réalisation des chantiers

Vous pilotez l'exécution des projets via les Conducteurs de Travaux. Vous suivez l'avancement global des opérations, notamment le planning, les coûts, les risques et la qualité d'exécution.

En cas d'aléas techniques ou de dérives, vous arbitrez les décisions importantes et définissez les plans d'actions correctifs.

Mise en service, réception et clôture

Vous supervisez l'organisation des essais, de la mise en service et des opérations préalables à la réception. Vous validez le DOE final, pilotez les réceptions provisoires et définitives, puis assurez la clôture contractuelle et budgétaire du projet.

Vous contribuez également au retour d'expérience afin de capitaliser les bonnes pratiques et d'améliorer les méthodes internes.

Relation client et QSE

Interlocuteur(trice) privilégié(e) du client pendant toute la durée du projet, vous garantissez la qualité de la relation commerciale, le suivi contractuel, la gestion des avenants et le traitement des réclamations.

Vous intégrez également les exigences qualité, sécurité et environnement dans vos décisions et contribuez activement à la démarche d'amélioration continue de l'entreprise.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation Bac +5 de type ingénieur en énergie, électricité, génie civil, énergies renouvelables ou équivalent, vous justifiez idéalement de 5 à 10 ans d'expérience en gestion de projets EPC

Experience: 5 An(s)

Compétences: Décliner la conception générale d'un projet architectural en documents graphiques, écrits, maquettes et maquettes numériques,Réaliser l'esquisse d'un projet de création ou d'aménagement

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Construction de réseaux électriques et de télécommunications

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Conduite de projet