Tarificateur Contrôleur - Conseil Départemental du Vaucluse H/F - Conseils départementaux
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- Conseils départementaux
Les missions du poste
Le pôle Solidarités pilote les politiques publiques départementales en charge de l'action sociale, l'enfance et la famille, les personnes âgées et les personnes handicapées. Dans un contexte de transformation de l'organisation, le service budgétaire et tarification est placé au sein du secrétariat général adjoint, sous la direction des ressources et moyens. Cette direction se compose en plus de ce service, d'un service soutien logistique et bâtiment, d'un service et d'un bureau soutien ressources humaines.
Sous l'autorité du chef de service budgétaire et tarification, le tarificateur contrôleur :
- est en charge du suivi budgétaire, réglementaire et la qualité de la prise en charge des établissements et structures ;
- assure la complétude des dossiers des établissements dans le service et met à jour toutes les informations relatives aux établissements de son portefeuille (coordonnées, noms des cadres, etc...) ;
- assure des contrôles, et des enquêtes administratives sur site et sur dossiers, afin d'évaluer la qualité de la prise en charge et/ou la gestion des structures sociales et médico-sociales ;
- assure l'instruction, la gestion et le suivi de demandes ou de dossiers dans le domaine d'activité qui incombe au service ou à la direction ;
- contribue à l'analyse technique des dossiers de demandes de création ou d'extension des établissements médico-sociaux ;
- assiste aux dialogues de gestion des établissements de son portefeuille ;
- met en place avec le chef de service les conventions d'objectifs et de contractualisation.
Le profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Connaissance des règles budgétaires et comptables
Connaissance du CASF et de l'organisation des établissements en protection de l'enfance
Connaissance de la politique publique de protection de l'enfance
Maîtrise des techniques d'évaluation et de contrôle (sur pièce et sur site)
Maîtrise des outils Excel et Word
SAVOIR-ETRE
Travailler en équipe et en transversalité
Capacité à être une double posture de contrôle et d'accompagnement selon les situations rencontrées dans les établissements
Organiser et prioriser son activité
Capacité de reporting
Capacité d'anticipation et de planification
Compétences requises
- Reporting
- Excel
- Word
- Contrôle du budget