Chargé·e d'Appui aux Projets de Recherche et de Formation H/F - Avignon Université

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation(DARI) en quelques mots :La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) estcomposée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ».Missions de la direction :La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle « Projets, partenariats et développement international » a trois activités principales : le développement des partenariats, le développement international, et l'ingénierie de projets de recherche subventionnés (notamment ANR et Horizon Europe).
Le contexte :Avignon Université déploie depuis 2020 un dispositif de chairespartenariales, qui vise à soutenir des partenariats durables dans des domaines de recherche stratégiques d'excellence, à soutenir les priorités scientifiques des laboratoires, à accélérer l'investissement de l'établissement sur domaines de recherche prioritaires, et à renforcer l'articulation recherche et formation dans ces domaines.Il existe à ce jour quatre chaires partenariales dans des domaines variés (informatique, chimie, géographie et hydrogéologie), et d'autres sont en préparation. Dans le cadre du volet Mécénat du projet « EXPANSION* »,l'Université cherche à renforcer les chaires existantes et accompagner les projets de chaires.* Projet France 2030 ASDESR d'Avignon Université : https://univ-avignon.fr/le-projet-expansion-durenfort-pour-laccompagnement-aux-projets-de-recherche-et-le-developpement-des-chaires-partenariales/Vos missions : Missions du poste : Proposer, développer et coordonner la mise en oeuvre de projets de recherche et deformation dans un contexte national, européen et international Activités principales :- Détecter des opportunités de financement et/ou de collaboration, notamment au niveaueuropéen ; effectuer une veille ciblée sur les appels à projets d'intérêt pour l'établissement- Conseiller les équipes de recherche et de formation dans la construction de leurs projets, lessensibiliser et les former à l'ingénierie de projets (notamment ANR, Horizon Europe et Erasmus+)- Accompagner les équipes de recherche et de formation ainsi que les services gestionnaires dans l'exécution de leurs projets- Utiliser, développer et accompagner la mise en place au sein de l'établissement d'outils de gestion de projet, rendre compte des résultats, mettre en place et suivre des indicateurs d'activité- Être à l'interface des différents services et directions mobilisés dans le(s) projet(s), partenaires externes, financeurs, équipes scientifiques et/ou pédagogiques et gouvernance- Impulser l'internationalisation des pratiques des services de l'établissement et favoriser la mobilité de la communauté universitaire- Participer aux activités des réseaux professionnels thématiques (CAP Recherche, correspondants Europe de France Universités)- Organiser des réunions d'informations, ateliers et autres événements de sensibilisation et de formation

Connaissances :- Programmes nationaux et européens de formationet de recherche- Organisation et fonctionnement de l'enseignementsupérieur, de la recherche publique et del'innovation- Méthodologie de conduite de projets- Langue anglaise (écrit et oral)o Compétences opérationnelles :- Piloter un projet- Savoir représenter l'établissement- Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision- Elaborer et suivre un projet- Initier et conduire des partenariats- Rédiger des rapports / tenir des tableaux de bord- Animer une réunion- Travailler en équipe et en réseau- Conduire une négociation- Logiciels spécifiques : Pléiade, Pack Office, Acrobat,Meister TaskCompétences comportementales :- Capacité à développer une vision stratégique- Capacité de conviction- Réactivité et sens de l'organisation- Capacité d'adaptation- Sens du relationnel

• Sens du relationnel
• Anglais
• Conduite de projet
• Conduite de réunion
• Pack Office
• Négociations commerciales
• Réactivité
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation